Curso Planificación de los recursos humanos

Objetivos

Al final del curso, los alumnos estarán en condiciones de:

• Conocer las herramientas necesarias y adecuadas para realizar las labores del personal de recursos humanos.
• Análisis de los roles del personal de los recursos humanos con fines de ajustar cada uno de ellos a las competencias y habilidades de los mismos.
• Optimizar las funciones que tiene cada empleado asegurando que son las adecuadas.
• Conocer los pasos adecuados a la hora de incorporar a nuevos empleados o reorganizar puesto.
• Aprender a realizar una planificación personalizada y efectiva para nuestra empresa, desde analizar los diversos puestos hasta contratar a la persona adecuada.

Dirigido a

• Pequeños comerciantes, trabajadores encargados (como única función, o como parte de sus funciones) de los recursos humanos en las organizaciones, mandos intermedios, gerentes, emprendedores, etc.
• Todo aquel que quiera que el mayor valor que tiene una organización, los recursos humanos, sea objeto de éxito para la empresa.

Requisitos

• Es recomendable, aunque no excluyente, tener experiencia previa en la gestión de los recursos humanos.

Otros

• Este curso cumple con los requisitos establecidos por FUNDAE.
• Sello de Calidad ANCYPEL-AENOR: contenidos acreditados para asegurar la calidad de la formación online.

INDICE