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Los departamentos de RRHH tienen el deber de atraer a los candidatos al puesto de trabajo que estén potencialmente cualificados, así como retener a los mejores empleados. Debe motivar a los trabajadores, ayudar a los empleados a crecer y desarrollarse en la organización, aumentar la productividad. Mejorar la calidad de vida en el trabajo. Cumplimiento de la normativa y legislación.

730,00
Convocatoria
Abierta
Modalidad

Online

Prácticas garantizadas
Consultar con EPIM
Duración del curso

200 horas

Estudiantes máximos

20

PRESENTACIÓN
  1. - No te pierdas nuestra Masterclass, conoce más sobre nuestro Curso Superior Marketing y Gestión del Capital Humano.
  2. Modalidad 100% On-line. Duración total del curso 200 horas (1 mes). Este curso cuenta con 12 horas de tutoría, CAE 24/7 asíncrono.

Video presentación:

PLAN DE ESTUDIO

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Objetivos Generales
Al final del curso, los alumnos estarán en condiciones de:
  1. - Desarrollar estrategias eficientes para el área de los recursos humanos.
  2. - Transformar la gestión del talento orientada hacia el futuro de la organización.
  3. - Analizar la descripción de los puestos de trabajo, conocer los procesos de evaluación y selección de personal por competencias.
  4. - Entender la formación como un medio para conseguir los objetivos.
  5. - Diseñar, financiar y planificar un plan de formación en la empresa.
  6. - Conocer los mecanismos y claves que pueden utilizar las organizaciones para motivar.
  7. - Profundizar en los distintos tipos de comunicación en la empresa.
  8. - Diseñar y estructurar una organización gestionando proyectos de forma óptima.
  9. - Fomentar el trabajo en equipo y por procesos.
  10. - Mejorar el estilo de dirección propio y el cambio organizativo. Prever resistencias al cambio.
  11. - Gestionar el marketing y su entorno. Identificar en el Marketing Mix para comprender al público y analizar su comportamiento.
  12. - Comprender y mejorar la estrategia de marketing y ventas. Indicadores.
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Dirigido a
  1. - Profesionales que deseen iniciar su carrera profesional en el área de RRHH y Marketing, o que desempeñen funciones de responsabilidad en estos departamentos.
  2. - Gerentes que necesiten las  habilidades y conocimientos necesarios para dirigir y gestionar equipos humanos aprendiendo aspectos importantes sobre la comunicación, la cultura empresarial de la compañía, así como gestionar y realizar la planificación de los planes y campañas de marketing orientadas al cliente y venta de servicios y productos.
  3. - Del mismo modo, cualquier persona interesada en manejar y conocer los conceptos relacionados con la gestión de proyectos.
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Requisitos
  1. - No existen requisitos previos para preparar este curso, aunque se debe cumplir con la titulación homologada (técnico superior o universitario) o experiencia acreditativa que demuestre superar los objetivos del curso Nivel superior.

ÍNDICE

 

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MODALIDAD ONLINE 100%
  1. - Nuestra metodología online ofrece la flexibilidad de formarte desde cualquier lugar, con las mismas ventajas que las clases presenciales.
  2. - El Campus de formación de EPIM Educación permanece abierto las 24 horas del día y refleja todos los elementos pedagógicos y didácticos necesarios para un proceso formativo.
  3. - Los contenidos y las clases están grabadas dentro del campus para que el alumno pueda verlas en el momento que desee.
  4. - Nuestro Centro de atención al estudiante en EPIM (CAE) dará asesoramiento a los alumnos durante, y después de su formación con un mail directo con el claustro docente secretaria@epim.es
 
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METODOLOGÍA DE EPIM - CAMPUS VIRTUAL - CURSOS EN AULA 2
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RECURSOS DIDÁCTICOS PARA EL ALUMNO
  1. - Epim Educación para profesionales dispone de múltiples recursos didácticos que pone a disposición de cada alumno. Estos son los más significativos que utilizamos en la mayoría de nuestros cursos:
    • - Clases online grabadas con docentes expertos en cada materia.
    • -  Videos explicativos.
    • - Manuales PDF con el contenido de cada materia.
    • - Casos prácticos.
    • - Contenidos multimedia.
    • - Ejercicios prácticos.
    • -  Servicio de tutorías para resolución de dudas.
    • - Evaluaciones online.
    • - Foro de debates.
    • - Networking.

 

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Primer Empleo
  1. ¿Estas buscando tu primer empleo? Solicita tu beca acreditando tu inexperiencia y cuenta con una ayuda de hasta un 20% de descuento.
  2. ¡Si aún no has encontrado empleo, capacitarte es tú mejor opción!
 
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Beca Desempleo
  1. ¿Has perdido tu empleo? ¿Estas desactualizado? Nosotros podemos ayudarte. Solicita tu descuento de hasta un 20%, acreditando tu cesantía.
  2. A veces nos pasa que nos acostumbramos a hacer una serie de tareas de forma recurrente y no nos paramos a pensar si esta forma de trabajar es la óptima.
  3. ¡Actualiza tus conocimientos y agrega valor a tu perfil profesional!. Con Epim te brindamos asesoramiento laboral para que conozcas las expectativas del mercado y no te quedes atrás.
 
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Ex Alumnos
  1. ¿Tomaste un curso con nosotros y quieres repetir?, ¡Felicidades!. Nuestros Ex-alumnos tienen beneficios. Solicita tu beca estudiante de hasta un 15% de descuento como premio a la confianza y la fidelización con EPIM.
 
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Emprendedores/ Autónomos
  1. ¿Eres emprendedor o autónomo? Para EPIM es importante que te capacites de forma continuada, innovarse marcará la diferencia en el negocio que emprendes o que ya tienes en marcha.
  2. El mercado está en continuo movimiento, los cambios están a la orden del día, y gestionar los cambios y saber adaptarse hará que tú negocio sea sostenible en el tiempo.
  3. Acredítate con tu última declaración-liquidación del IVA y obtén una beca de hasta un 15% de descuento.
 
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Recomendación
  • Los amigos de nuestros amigos son nuestros amigos. ¿Tienes quien te recomiende? Solicita un descuento de hasta un 15% si un amigo nos hace llegar tu interés por uno de nuestros programas.
  • En Epim apreciamos y damos valor a la recomendación, es la mejor forma de recibir reconocimiento de parte de nuestro clientes y/o participantes.

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Conoce más sobre EPIM Educación Profesional
  • - EPIM Educación Profesional es una Institución privada no reglada que ofrece Cursos, Postgrados y Máster Online, no oficiales o no reconocidos por el Ministerio de Educación Español. Los títulos propios de EPIM permite a los alumnos obtener una especialización que les ayude a alcanzar las metas en su ámbito laboral o nuevas expectativas profesionales.
  • - Se trata de la primera Institución Educativa Española que tiene como misión generar empleo mediante la diversidad en el perfil del Instructor, agregando a la enseñanza la experiencia implementativo del conocimiento adquirida en el sector privado empresarial.
  • - EPIM está especializada en los siguientes ámbitos de la gestión empresarial: Dirección y Gestión General, de Marketing y Ventas, de Recursos Humanos, Operacional y Financiera en diferentes Industrias y sectores.
 
MODELO DEL DIPLOMA EMITIDO POR LA EPIM EDUCACION PROFESIONAL PARA CURSOS
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Titulo propia - No Oficial
  • - ¿Qué significa Título Propio o Título Privado? Es una titulación académica o título académico otorgado y acreditado por la Institución Educativa que lo emite después de la terminación exitosa de algún programa de estudios propio de esa institución, pero que no está regulado.
  • - ¿Qué significa que no es reglada? Este término suele utilizarse para denominar más concretamente a algunas distinciones de rango universitario, normalmente de postgrado, cuya aprobación no ha sido regulada por el Gobierno Español.
  • - Enseñanza que no conduce a la obtención de un Título con valor oficial" (art. 4.4 Decreto 84/2004, de 13 de mayo, de la Comunidad de Madrid).

CERTIFICACIÓN

Este curso recibe Título Propio para el Curso Superior Marketing y Gestión del Capital Humano, 200 horas (Duración 4 meses), expedido y acreditado por EPIM Educación Profesional.

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