Curso Gestión redes sociales y creación contenidos digitales
¿Qué es Gestión de redes sociales y creación de contenidos digitales y para qué sirve?
- El curso de Gestión de Redes Sociales y Creación de Contenidos Digitales (COMM0002) es una formación gratuita y presencial del SEF, financiada por el SEPE, para personas desempleadas que quieren trabajar en el sector digital.
- Para convertirte en gestor/a de redes y creador/a de contenido: aprenderás a diseñar estrategias, crear contenido para Instagram, TikTok, YouTube y LinkedIn, dinamizar comunidades y medir resultados. Saldrás con un porfolio y listo/a para trabajar como community manager o creador/a de contenido en pymes y agencias, o por tu cuenta.
Referencia
Modalidad
Duración del curso
Precio
Gratis
PRESENTACIÓN
- CONVOCATORIA: ABIERTA – DESEMPLEADOS MURCIA – BACHILLER-FP II- NIVEL 3
- Formación gratuita para personas desempleadas. Convocatoria del Servicio Regional de Empleo y Formación (SEF) – Región de Murcia, financiada por el SEPE.
- Programa: SECTORES EMERGENTES – (Resolución de 24 de abril de 2026, Modalidad 3).
- Especialidad formativa incluida en el Catálogo de Especialidades Formativas del Sistema Nacional de Empleo
- Titulación que se obtiene: Diploma de aprovechamiento del SEF/SEPE. No es un certificado de profesionalidad, sino una especialidad formativa del Catálogo de Especialidades Formativas.
- Número de Expediente: PR-2026-420/1 + PR-2026-420/3
- Modalidad: PRESENCIAL – Personas DESEMPLEADAS
- Perfil: Título de Bachiller. FP II. Prueba de acceso a CFGS o a la universidad. Certificado de profesionalidad de nivel 3. Requisitos adicionales: competencias digitales básicas y nivel de inglés B1. Resto consultar.
- Duración total del curso: 300 horas (sin módulo de prácticas). Proyecto completo: 335 h, incluye 35 h de la acción complementaria de marca personal (FCOO08).
- Calendario estimado: Convocatoria ABIERTA 2026-2027 (Horario previsto: De 09.00 a 14:00 pm)
- Plazo de inscripción: Hasta agotar las 15 plazas
- Dirección: C/ Pintor Manuel Avellaneda 2-A, Bajo Local L10, El Esparragal, 30163 (Murcia)

Objetivos
Al final del curso, los alumnos estarán en condiciones de:
- Diseñar y gestionar una estrategia de contenido digital alineada con los objetivos de negocio y con el público objetivo.
- Planificar y supervisar un calendario editorial de contenidos.
- Crear y gestionar una estrategia de comunicación en redes sociales: creación de perfiles, publicación y difusión.
- Gestionar comunidades digitales (community management): atención al usuario, netiqueta y gestión de crisis.
- Aplicar acciones de monitorización, métricas y analítica para medir y optimizar los resultados.
- Crear contenidos digitales en distintos formatos: textos, imágenes, vídeo, infografías, blog, newsletters y podcasts.
- Aplicar los fundamentos del diseño gráfico y la guía de estilo de la marca.
- Comprender y utilizar la terminología de redes sociales en inglés y redactar textos en inglés con un nivel de usuario independiente.
- Aplicar la normativa de protección de datos, contenidos publicitarios y propiedad intelectual.
Dirigido a
- Personas desempleadas que quieran orientar su carrera hacia la gestión de redes sociales y la creación de contenido digital.
- Jóvenes con habilidades digitales que buscan su primera oportunidad como community manager o creador de contenido.
- Mujeres en proceso de recualificación hacia perfiles digitales, con posibilidad de trabajo freelance o en remoto.
- Personas con formación o experiencia en comunicación, marketing, diseño, hostelería o comercio que deseen especializarse en el entorno digital.
Salidas profesionales
- Gestor/a de redes sociales – Community manager.
- Redactor/a de publicidad – creador/a de contenido digital.
- Social media manager o content manager en pymes y agencias de comunicación.
- Creador/a de contenido digital freelance.
Requisitos
- Ser persona desempleada e inscrita como demandante de empleo.
- Cumplir al menos uno de estos requisitos de acceso: título de Bachiller o equivalente; prueba de acceso a Ciclos Formativos de Grado Superior; prueba oficial de acceso a la universidad; o certificado de profesionalidad de nivel 3.
- Disponer de competencias digitales básicas.
- Nivel de inglés B1.
- No se requiere experiencia profesional previa.
INDICE
Formación de 335 horas presenciales, organizada en una acción principal (300 h) y una acción complementaria de marca personal (35 h):
MÓDULO 1 – Gestión de la estrategia de marketing digital (80 h) +
- Estrategia de contenido digital: fases, formatos y canales de distribución.
- Definición y estilos de contenidos: marca, público objetivo y UX.
- Gestión del calendario editorial.
- Coordinación de la generación de contenidos multiformato.
- Curación de contenidos, posicionamiento SEO y SEM.
- Marco normativo: publicidad, protección de datos y propiedad intelectual.
MÓDULO 2 – Dinamización y gestión de redes sociales (80 h) +
- Caracterización de las redes sociales: tipos, posibilidades y target.
- Estrategia de comunicación y creación de perfiles en redes.
- Creación y difusión de piezas de contenido.
- Gestión de comunidades digitales (community management): netiqueta y gestión de crisis.
- Monitorización, métricas y analítica en redes sociales.
MÓDULO 3 – Creación de contenido digital (80 h) +
- Planificación de la redacción de contenidos digitales.
- Gestión y curación de contenidos como parte de la estrategia.
- Creación de contenidos escritos: blog, ebook, newsletters y FAQ.
- Creación de contenidos audiovisuales y gráficos: vídeo, infografías e imágenes.
- Fundamentos del diseño gráfico y guía de estilo.
MÓDULO 4 – Comunicación escrita en lengua inglesa (60 h) +
- Terminología de redes sociales en inglés.
- Técnicas de redacción en inglés (nivel de usuario independiente).
- Criterios de corrección formal, léxica, ortográfica y sintáctica.
- Redacción aplicada a redes sociales en inglés.
FORMACIÓN COMPLEMENTARIA – Marca personal y redes sociales en la búsqueda de empleo (35 h) +
- Marca personal (15 h): concepto e impacto en la empleabilidad, identidad digital y reputación online, personal branding y networking profesional.
- Redes sociales para gestionar la marca personal (20 h): herramientas 2.0 (LinkedIn, X, YouTube…), blog y landing page, gestión de la privacidad y monitorización.
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Buscamos formadores/as para impartir este curso. Estos son los requisitos según la especialidad. El formador deberá acreditar ante el centro, con documentación original, la titulación, la experiencia profesional y la competencia docente exigidas antes de su contratación.
Gestión de Redes Sociales y Creación de Contenidos Digitales — COMM0002 (presencial)
- Titulación: Licenciado/a, Ingeniero/a, Arquitecto/a o título de grado equivalente; Diplomado/a, Ingeniero/a Técnico/a, Arquitecto/a Técnico/a o título de grado equivalente; o Técnico Superior de FP de las familias de Comercio y Marketing o Informática y Comunicaciones.
- Experiencia profesional: mínimo 1 año en el campo de las competencias relacionadas con el módulo a impartir.
- Competencia docente: Certificado de profesionalidad de «Docencia de la formación profesional para el empleo», CAP, titulación en Pedagogía/Psicopedagogía/Maestro, o experiencia docente acreditada (350 horas en los últimos 7 años, o 40 horas en materia relacionada con los contenidos).
- Para impartir el módulo de inglés (MF4) se requiere acreditación mínima de inglés C1 y no se exige experiencia profesional.
Creación y gestión de la marca personal y RRSS en la búsqueda de empleo — FCOO08 (presencial)
- Titulación universitaria o Ciclo Formativo de Grado Superior; en su defecto, capacitación profesional equivalente a la especialización del curso.
- Al menos 1 año de experiencia acreditada en actividades relacionadas con la especialidad y el perfil del alumnado.
- Competencia docente: experiencia metodológica o docente de al menos 150 horas.
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